Россиянам напомнили об оплате работы в праздники

Жители России, которые трудятся по пятидневному графику, будут отдыхать с 30 апреля по 3 мая, а затем с 7 мая по 10 мая. Те, кто работает шесть дней в неделю, отдохнёт с 1 мая по 2 мая и с 8 мая по 10 мая. Сотрудники со сменным графиком отдохнут в рабочие дни как все, а вот выходные у них устанавливаются в соответствии с графиком, уточнила представитель HeadHunter.

По её словам, привлечь сотрудника к работе в праздники и в выходные можно только с его письменного согласия — при условии, что выход сотрудника необходим для сохранения нормальной работы компании или её подразделений. Привлекать без письменного согласия можно, только если произошла катастрофа, авария и несчастные случаи, добавила эксперт.

Нечаева подчеркнула, что в праздничные дни нельзя привлекать к работе беременных и сотрудников младше 18 лет.

Ранее опрос банка «Открытие» и страховой компании «Росгосстрах» показал, что каждый девятый россиянин планирует работать на майских праздниках, а две трети жителей России проведут выходные дома или на даче.

Фото: Pexels, Pexels License