Большинство сотрудников убежавших из России компаний уже нашли работу и стали богаче

Опрос компании «Зарплата.ру» показал, что в основном бывшие сотрудники ушедших компаний находили работу в IT-сфере, продажах и финансовом секторе. Также они уходили в строительство, промышленность и сферу услуг.

Чуть больше половины опрошенных заявили, что на новом месте они стали больше зарабатывать. Но и ушедшие компании не оставили уволенных на мели. Почти 70% респондентов сказали, что им выплатили несколько окладов. Половине досталось по три оклада. Трети уволенных убежавшие из России фирмы помогли найти новую работу.

Опрос проводили с 17 по 25 октября среди 2200 бывших и нынешних сотрудников международных компаний в России.

Нужно учитывать, что многие ушедшие фирмы продавали свои российские активы и на их месте создавались новые организации. Туда переводили уволенных сотрудников. Поэтому, вполне возможно, сейчас эти отечественные предприятия пытаются удержать опытный персонал в том числе и повышением зарплаты. Всё-таки люди должны чувствовать разницу между старым и новым работодателем. Главное, чтобы со временем их зарплаты не выровняли «в соответствии с рынком», как это часто бывает.

Серьёзный удар по рынку труда в России нанёс уход мебельного ретейлера IKEA — работу потеряли 10 000 россиян. Но им уже пообещали помочь в центре занятости «Моя работа».

Фото: freepik