Четверть российских компаний готовит увольнения к концу года. Под сокращения попадёт офисный персонал

25% российских компаний планируют урезать штат до конца 2026 года, следует из исследования, которое обсуждают в сети. Большинство работодателей намерены сократить персонал на 10%.

Среди компаний, объявивших о грядущих сокращениях, — Сбер, Газпром, РЖД, ВЭБ.РФ и власти Москвы.

Основные причины увольнений — внедрение искусственного интеллекта, рост издержек, снижение прибыли и увеличение обязательных платежей. Компании стремятся повысить эффективность работы.

Глава комитета Госдумы по труду, соцполитике и делам ветеранов Ярослав Нилов призвал не поддаваться панике. «Да, в сети обсуждают исследование о том, что каждая седьмая компания в России готовит увольнения сотрудников в этом году, и это самая масштабная волна сокращений за последние шесть лет. На самом деле ситуация на рынке труда сохраняется достаточно стабильной, и уровень безработицы крайне низкий. Поэтому ни в коем случае нельзя поддаваться панике», — заявил депутат.

Массовые сокращения затронут прежде всего офисных работников — так называемых белых воротничков со специальным и высшим образованием. При этом на рынке сохраняется острый дефицит рабочих профессий: разнорабочих, курьеров, продавцов.

В прошлом году курьеры в России по зарплате обогнали офисных сотрудников. Экономисты отмечают, что нынешняя стагнация в экономике впервые в истории сильнее всего затрагивает высококвалифицированных специалистов, а не работников физического труда.

Тенденция сокращений офисного персонала на фоне дефицита рабочих профессий наблюдается не только в России, но и по всему миру.