Названа доля компаний, ожидающих сокращений сотрудников в 2021 году
Исследование подготовила платформа HeadHunter. В ходе него представители компаний дали прогноз по зарплате своих сотрудников в 2021 году. 42% из них ожидают роста окладов, 8% — снижения. В 40% компаний считают, что доход сотрудников останется на прежнем уровне.
В HeadHunter отметили, что в 2020 году о росте окладов заявляли представители 26% компаний, о снижении — 14%. В 53% компаний оклады в прошедшем году остались без изменений.
Рассуждая о своих перспективах на рынке в 2021 году, 42% фирм назвали их позитивными. Больше всего оптимистов среди небольших и средних компаний. 36% оценивают своё положение как стабильное, чаще об этом заявляли в крупных компаниях. 17% фирм — как правило, небольших — не ожидают от 2021 года «ничего хорошего».
Ранее HeadHunter выяснил, что 25% работников в России опасаются сокращений в 2021 году. 72% респондентов выразили уверенность, что смогут найти работу в начале года. 58% опрошенных отметили, что не ожидают сокращений в своей компании после новогодних праздников.
Фото: Pixabay, Pixabay License
Кратко о деньгах, бизнесе, финансах в твиттере «Секрета».